← Terug naar cases
Eerdere rol · Luchtmacht

Van losse ideeën naar één plek voor digitalisering

Bij de Luchtmacht werkten veel mensen aan ideeën om processen slimmer en digitaler te maken. Alleen ontbrak het overzicht. Samen met twee collega’s ontwikkelde ik een centraal portaal waarin die initiatieven samenkwamen en verder konden worden opgepakt.

Militair die code schrijft als visuele illustratie bij de case over het digitaliseringsportaal
Mijn rolData Analist
Contextde Koninklijke Luchtmacht
Type vraagstukProcesdigitalisering
01

Het vraagstuk

Goede ideeën waren er binnen de Luchtmacht genoeg. Het probleem was dat ze overal en nergens terechtkwamen: in mails, notities, gesprekken en losse initiatieven.

Daardoor ontbrak het overzicht. Verschillende onderdelen konden met hetzelfde probleem bezig zijn zonder dat van elkaar te weten. Soms bleek pas later dat een ander onderdeel al een oplossing had gebouwd.

De behoefte was daarom duidelijk: één centrale plek waar digitaliseringsideeën binnenkomen, zichtbaar worden en verder kunnen worden opgepakt.

02

Mijn rol

Als Data Analist werkte ik samen met twee collega’s aan het idee en de ontwikkeling van het portaal. Mijn rol lag vooral aan de technische kant: de behoefte vertalen naar een werkende oplossing en de processen en workflows daarachter bouwen.

We kozen bewust voor SharePoint en Nintex, binnen de bestaande werkomgeving van de Luchtmacht. Geen nieuw los systeem waar mensen weer aan moesten wennen, maar een oplossing op een plek die ze al gebruikten.

03

Mijn aanpak

In plaats van maandenlang het perfecte portaal uit te denken, bouwden we snel een eerste versie en verbeterden we die op basis van feedback uit de praktijk.

Behoefte begrijpen

In kaart brengen waar ideeën verloren gingen en wat verschillende onderdelen nodig hadden.

Eerste versie bouwen

Binnen zes weken een werkende eerste versie ontwikkelen in SharePoint en Nintex.

Feedback ophalen

De eerste versie voorleggen aan andere Luchtmachtonderdelen en leren van het gebruik.

Doorontwikkelen

Workflows en functionaliteit verbeteren totdat er een Luchtmachtbrede oplossing stond.

04

Het resultaat

Zes weken na de start stond de eerste werkende versie. Vier maanden later was het uitgegroeid tot een Luchtmachtbreed portaal voor digitaliseringsinitiatieven.

Inmiddels zijn er meer dan 1.500 ideeën ingediend. Business analisten en digitaliseringsteams kunnen vanuit één plek zien welke initiatieven er spelen en bepalen welke verder worden uitgewerkt.

Het extra effect zat in de zichtbaarheid tussen onderdelen. Teams konden makkelijker zien waar anderen mee bezig waren, elkaar sneller vinden en kennis en bestaande oplossingen met elkaar delen.

  • Meer dan 1.500 digitaliseringsideeën centraal verzameld
  • Eén overzicht voor staf en verschillende Luchtmachtonderdelen
  • Minder kans dat hetzelfde vraagstuk op meerdere plekken los van elkaar wordt opgepakt
  • Teams konden elkaar makkelijker vinden en kennis delen

Hebben jullie goede ideeën, maar ontbreekt het overzicht?

Dan is er waarschijnlijk meer mogelijk. Laten we kijken hoe je initiatieven samenbrengt en voorkomt dat teams langs elkaar heen werken.

Plan een kennismaking →